Bonjour je m'appelle Annie Boubault, je suis factrice depuis 37 ans
Avant d'arriver à Paris j'avais enchaîné les petits contrats pendant trois ans
d'une semaine car La Poste a toujours eu recours à des employés précaires
À mon arrivée au bureau de poste principal de Paris 18e en 1987,
il avait environ 700 personnes de tous services. En 2010 nous n'étions déjà plus que 190 facteurs
et chauffeurs dans le 18e arrondissement. Cette année nous sommes 81 dont
un tiers en intérim permanent pour desservir cet arrondissement
populaire de 194 000 habitants. Le nombre de boîtes aux lettres
et de rue n'a pas diminué bien évidemment Les tournées sont de plus en plus étendues
et il faut du temps pour visualiser les boîtes aux lettres
J'ai compté que je n'ai qu'une minute et demie pour chacun des 111 immeubles de ma tournée
C'est devenu mission impossible ! Il faut choisir entre présenter
les recommandés ou finir sa tournée Imaginez alors ce que vivent les remplaçants
qui changent de tournée en permanence Les patrons font tout pour nous isoler,
nous les travailleurs, les uns des autres Dès que La Poste trouve un local de
boutiques vide, les travailleurs sont dispersés en petits groupes
dans ce qu'on appelle maintenant des îlots. Sept facteurs avec deux facteurs chefs
Leur tournée est préparée le matin par d'autres postiers avec lesquels ils n'ont aucun contact
et ils font uniquement de la distribution avec trois quarts d'heure de pause non payés le midi
Ce sont en majorité de jeunes intérimaires qui sont affectés aux îlots
formés à la va vite ils sont poussés à faire des heures
supplémentaires gratuites et sans contestation Les moindres dires, faits et gestes sont rapportés
et la direction débarque régulièrement pour mettre la pression
Quant aux apprentis, leur formation est subventionnée par l'argent public
mais vu comment ils sont traités, ces emplois dits aidés n'aident que La Poste
ils sont rapidement mis seuls sur les tournées pour faire des remplacements
Au bout d'un an à condition qu'ils aient le permis de conduire
ils sont censés signer un CDI Eh bien pas du tout ! Depuis plusieurs années,
deux jours avant la fin de leur contrat, La Poste félicite ceux qui ont brillamment
été reçus à leur examen et en plus qui ont leur permis
mais malheureusement elle n'a pas de place à leur proposer
Et le premier jour où ils se retrouvent au chômage,
le chef d'équipe leur demande au téléphone s'ils veulent revenir travailler mais en intérim !
La Poste a fait beaucoup d'efforts pour nous diviser avec différents contrats,
statut de fonctionnaire, CDI, CDD, intérim, apprenti et de nombreuses filiales
Nous croisons aussi dans la rue d'autres travailleurs qui bossent pour Amazon,
Chronopost, Fedex, Colis privé etc. ou qui distribuent la presse
et les paquets en auto-entrepreneurs Tout le secteur de la distribution est extrêmement
rentable par l'utilisation du personnel précaire Alors pour défendre nos intérêts communs,
des emplois stables avec des salaires décents, il faudra qu'on s'unisse dans les grèves
et dans la rue avec les dizaines de millions d'autres travailleurs